Thomson Reuters Talent Acquisition Coordinator

APAC タレントアクイジションコーディネーター

Thomson Reuters

相談可能

リモートワーク１年以上３年未満の経験専門学校正社員

リモートワークの詳細

募集している国：フィリピン

必要言語：英語

This remote job is open to candidates in specific countries. Please confirm if you want to continue despite potential location restrictions

職務内容

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説明

あなたは、ダイナミックなタレントアクイジションチームの一員になりたいですか？APAC タレントアクイジションチームの採用活動をサポートし、調整するタレントアクイジションコーディネーターを求めています。

タレントアクイジションパートナー、採用マネージャー、HR ビジネスパートナー、候補者と地域で密接に連携し、トムソン・ロイターズでの優れた採用体験を提供します。学びへの意欲と迅速な適応がこの役割での成功の鍵となります。

役割について:

タレントアクイジションコーディネーターとして、次のことを行います:

様々なキャリアサイト、ジョブボード、メディアでの求人掲載を支援
オープンポジションに対する候補者のソーシングおよびスクリーニングを補助し、評価
様々な部門および機能に係る複雑な面接スケジュールを管理
採用プロセスの認識を高め、候補者を採用プロセス全体で指導
採用チームと協力して、ベストプラクティスの共有と前向きな候補者エクスペリエンスの提供を確保
新入社員のエンドツーエンドのバックグラウンドチェック、採用関連のベンダーの追加/削除、採用関連の請求書を管理
プロセスを合理化し効率を向上させる機会を特定
タレントアクイジションに関する採用関連レポートの作成および準備
TA チームへのその他の管理サポートを提供

あなたについて:

タレントアクイジションコーディネーターとして、理想的には次の能力を持つべきです:

締切を同時に管理しつつ、複数のタスクを優先して管理する能力
詳細と正確さへの強い注意力
Microsoft Suites (Outlook, Word, Excel & Powerpoint) の経験が必要
応募者トラッキングシステムと履歴書データベースに精通している。以前の Workday の経験がある場合はプラス
複雑なコンテンツを対面、電話、書面で要約してコミュニケーションする能力がある
採用プロセスに関与するすべての利害関係者に対して優れた顧客体験を提供したいという欲求と経験

あなたにとってのメリット:

ハイブリッドワークモデル: 当社では、オフィスベースの役割のために、週に2-3日オフィスで勤務する柔軟なハイブリッドワーキング環境を採用しており、デジタルおよび物理的に連携したシームレスな体験を提供します。
柔軟性 & ワークライフバランス: Flex My Way は、家族の世話、地域社会への貢献、リフレッシュとリセットのための時間を見つけるなど、個人的およびプロフェッショナルな責任を管理するのを支援するために設計されたサポート豊かな職場ポリシーのセットです。これにより、最大8週間/年のどこからでも働くことができる柔軟な働き方を強化しています。
キャリアの発展と成長: 継続的な学習とスキル開発の文化を育成することにより、当社の才能を明日の課題に取り組む準備を整え、現実の解を提供します。Grow My Way のプログラムおよびスキルファーストアプローチにより、成長し、リードし、AI対応の将来で成功するためのツールと知識が確保されます。
業界競争力のあるベネフィット: 柔軟な休暇、会社全体での2日間のメンタルヘルスデイオフ、Headspace アプリへのアクセス、退職貯蓄、学費返済、従業員インセンティブプログラム、心身の健康に関するリソースを含む包括的な福利厚生プランを提供します。
文化: 包摂性と帰属感、柔軟性、ワークライフバランスなどで世界的に認められた受賞歴のある評判。私たちは、「顧客に夢中になる」「勝つために競争する」「あなたの思考を挑戦する」「速く行動/速く学ぶ」「一緒に強く」という価値観を生きています。
社会的インパクト: 社会影響研究所を通じて地域社会に影響を与えます。当社は従業員に年間2日間の有給ボランティア休暇を提供し、プロボノコンサルティングプロジェクトおよび環境、社会、ガバナンス（ESG）イニシアティブに関わる機会を提供します。
現実の影響を作る: トムソン・ロイターズは、お客様が正義、真実、透明性を追求するのを支援する数少ない企業の一つです。当社が奉仕するプロフェッショナルおよび機関と共に、法の支配を実施し、商業の輪を回し、悪質な行為者を捕まえ、事実を報告し、世界中の人々に信頼できる偏らない情報を提供します。

私たちについて

トムソン・ロイターズは、人々と組織が正しい意思決定を行うのに必要な信頼できるコンテンツとテクノロジーを結びつけ、指針を示します。当社は、法律、税務、会計、コンプライアンス、政府、およびメディア全般の専門家にサービスを提供しています。当社の製品は、高度に専門化されたソフトウェアと洞察を組み合わせて、専門家にデータ、インテリジェンス、およびインフォームドディシジョンを行うために必要なソリューションを提供し、機関が正義、真実、および透明性を追求するのを支援します。ロイターは、トムソン・ロイターズの一部であり、信頼できるジャーナリズムとニュースを提供する世界有数のプロバイダーです。

世界70ヵ国以上に26,000人の社員の才能により支えられ、すべての人が貢献し、柔軟な働き方環境で専門的に成長するための機会があります。客観性、正確性、公平性、透明性が攻撃を受けている時期には、これらを追求することを私たちの義務と考えています。楽しそうですか？加わって、社会を前進させる業界を形作るのを助けてください。

グローバルビジネスとして、独自の背景、視点、およびすべての従業員の経験に依拠し、事業目標を達成します。それを確実にするために、人種、肌の色、性別/性、妊娠、ジェンダーアイデンティティと表現、国籍、宗教、性的指向、障がい、年齢、婚姻状況、市民の地位、退役軍人の地位、または適用法の下でのその他の保護された分類を問わず、すべての事業において才能のある、資格のある社員を求めています。トムソン・ロイターズは、薬物乱用のない職場を提供する機会均等雇用者であることを誇りに思っています。

また、適用法に従い、障がいを持つ資格のある個人および誠実に保有する宗教的信念に対応する合理的な配慮も行います。配慮を依頼する方法の詳細はこちらでご確認ください。

ここで、詐欺的な求人情報から身を守る方法について学びます。

トムソン・ロイターズに関する詳細情報は、thomsonreuters.com で見つけることができます。