Training Manager

Cowin Manning Corporation

2.6Kد.إ[شهريًا]
في الموقع - ماكاتي1-3 سنوات خبرةبكالوريوسدوام كامل
مشاركة

وصف الوظيفة

الوصف

  • Design and implement training programs to enhance employee skills.
  • Conduct needs assessments to identify training gaps and opportunities.
  • Evaluate training effectiveness and provide feedback for improvement.
  • Develop training materials and resources in various formats.
  • Collaborate with department heads to align training with organizational goals.
  • Facilitate workshops and training sessions both in-person and online.

المتطلبات

  • Educational Qualifications: Bachelor’s degree in Human Resources, Education, or a related field.
  • Experience Level: 2-4 years in training and development roles.
  • Skills and Competencies: Excellent communication, strong organizational abilities, and proficiency in learning management systems.
  • Responsibilities and Duties: Design and implement training programs, assess employee performance, and gather feedback.
  • Working Conditions: Office environment with occasional travel for training sessions.
  • Qualities and Traits: Proactive, adaptable, and passionate about employee growth.
فريق العملمراقبة الجودةالعمل الجماعيالشركات الناشئةأخلاق عمل قويةإدارة العمليات
Preview

Jerel Rapahel B. Jugo, CHRA, aCPHR®

HR ManagerCowin Manning Corporation

موقع العمل

Makati. Makati, Metro Manila, Philippines

نشر بتاريخ 17 March 2025

استكشاف وظائف مماثلة

عرض المزيد من الوظائف المشابهة

Cowin Manning Corporation

غير ممول / مستوى ملاك

<50 موظف

الموارد البشرية والتوظيف

img
COWIN MANNING COPORATION

View jobs hiring

الإبلاغ عن هذه الوظيفة

تذكير أمان Bossjob

إذا كانت الوظيفة تتطلب العمل خارج البلاد، يرجى أن تكون متيقظًا وأن تحذر من الاحتيال.

إذا واجهت صاحب عمل قام بالإجراءات التالية أثناء بحثك عن وظيفة، يرجى الإبلاغ عنه فورًا

  • يحجب هويتك،
  • يتطلب منك تقديم ضمان أو يجمع ممتلكات،
  • يجبرك على الاستثمار أو جمع الأموال،
  • يجمع فوائد غير قانونية،
  • أو حالات غير قانونية أخرى.